Unsere Clubs

Finden Sie Ihren BPW-Club in Ihrer Stadt und setzen Sie sich mit unseren mehr als 1.600 Mitgliedern für die Chancengleichheit in Beruf, Wirtschaft, Politik und Gesellschaft ein – berufsübergreifend, überparteilich, überkonfessionell und international.

Germany

Willkommen beim BPW Germany

Der Verband Business and Professional Women Germany e.V. (BPW) ist eines der größten Netzwerke für Unternehmerinnen und berufstätige Frauen weltweit. Vor Ort, national und international setzen sich die rund 30.000 Mitglieder in rund 100 Ländern des BPW International auf vielfältige Weise dafür ein, Frauen aller Hierarchieebenen und Branchen bei der Entwicklung ihrer beruflichen Potenziale zu unterstützen.

Nächster Equal Pay Day am 6. März 2024

Der Equal Pay Day wurde 2008 auf Initiative des Business and Professional Women (BPW) Germany e.V. erstmals in Deutschland durchgeführt. Auch 2024 machen wir wieder die Lohnlücke sichtbar - mit originellem, informativen und aufrüttelnden Engagement in ganz Deutschland.

FrauMachtDigital

gleichberechtigte Teilhabe von Frauen an der digitalen Transformation

Partnerschaft

BPW Germany e.V. kooperiert mit Infosys Consulting GmbH
DE

Das ist der BPW Germany

Der BPW (Business and Professional Women) ist eines der größten Netzwerke für Unternehmerinnen und berufstätige Frauen weltweit.
Vor Ort, national und international setzen sich die rund 30.000 Mitglieder in rund 100 Ländern  des BPW International auf vielfältige Weise dafür ein, Frauen aller Hierarchieebenen und Branchen bei der Entwicklung Ihrer beruflichen Potenziale zu unterstützen.

Neben persönlichem Austausch, Vorträgen, Tagungen und Mentoring leistet das Netzwerk politisch-gesellschaftliche Lobbyarbeit auf nationaler und internationaler Ebene.

Der BPW Germany kooperiert mit Wirtschaft, Medien, Politik und unterstützt seine Partner in Fragen der Unternehmensverantwortung und Chancengleichheit im Beruf.

2008 zeichnete das Netzwerk für die Einführung des Equal Pay Day, des internationalen Aktionstages für Entgeltgleichheit zwischen Frauen und Männern, in Deutschland verantwortlich.


Besondere Projekte des BPW

Mentoring

Mit dem BPW-Mentoring haben die Business and Professional Women sich zum Ziel gesetzt, motivierte BPW-Frauen aus allen Branchen und in jeglichen Positionen in ihrer beruflichen Entwicklung und Karriereplanung bis hin zu Führungsaufgaben zu stärken. Das Mentoring des BPW ist ein ehrenamtliches Angebot, welches den Mitgliedern des Clubs zur beruflichen Entwicklung zur Verfügung gestellt wird.

BPW-aktiv

BPW-aktiv ist ein individuelles Programm engagierter Frauen zur Weiterentwicklung ihrer Kompetenzen im BPW-Clubrahmen. Beruflicher Wiedereinstieg, Umorientierung oder Vorbereitung des Karriereschritts – häufig stellen sich Frauen dann die Frage, ob sie die richtigen Kompetenzen haben, schon gut genug sind oder wie sie wohl auf andere wirken. Probieren Sie es aus!

Equal Pay Day

2008 brachten BPW Frauen diese Initiative nach Deutschland und führten hier den Equal Pay Day als Aktionstag für die Entgeltgleichheit von Männern und Frauen ein. Seitdem markiert der Equal Pay Day jedes Jahr symbolisch die Lohnlücke zwischen Männern und Frauen, die in Deutschland 18 Prozent beträgt.

Mitglieder in 110 Ländern weltweit

Stand 04/2023
1182
Deutschland
17316
Europa
24227
International

Vorteile des BPW

Persönliche Weiterentwicklung

Nach dem Prinzip des „lebenslangen Lernens“ steht unseren Mitgliedern ein breites Angebot an Vorträgen, Tagungen, Seminaren, und Mentoring zur Verfügung. Auch die aktive Mitarbeit im Club bietet die Möglichkeit, sich auszuprobieren, die eigene Komfortzone zu verlassen und sich persönlichen Herausforderungen zu stellen – in einem geschützten Rahmen. So lernen wir voneinander und sorgen dafür, dass bei uns jede Clubfrau ihr persönliches und berufliches Potenzial weiterentwickeln kann.
 

Diversität

Wir sind berufstätige Frauen aller Altersgruppen, Selbständige und Angestellte, aller Branchen und Bereiche, auf unterschiedlichen Ebenen. Bei uns sind alle Frauen willkommen, von der Akademikerin bis zur Handwerkerin, ob sie in der Digitalwirtschaft arbeitet, oder in der öffentlichen Verwaltung - Vielfalt wird bei uns groß geschrieben! Gemeinsam geben wir jedem unserer Mitglieder die Chance, das Beste aus sich herauszuholen.
 

International – Vor Ort – Digital

Wir sind ein starkes Netzwerk, vor Ort und online. Wir sind füreinander da, stärken und unterstützen uns gegenseitig und feiern gemeinsam die Erfolge. Unsere Mitglieder stehen zusammen und inspirieren sich gegenseitig, auch wenn es mal nicht so gut läuft.

Auch international kann jedes Mitglied mit anderen Clubs Frauen netzwerken und auf unseren Veranstaltungen einfach Kontakt zu gleichgesinnten Frauen aufbauen. Gemeinsame Projekte und gegenseitige Besuche sind einer der Grundpfeiler des BPW seit seiner Gründung im Jahr 1931.

 

Politische Forderungen

Wir wollen gleiche Teilhabe! Wir wissen, dass wir weit gekommen sind und wir schätzen die Arbeit der Frauen und Männer, die uns den Weg bereitet haben. Am Ziel sind wir noch nicht. Daher formulieren wir Forderungen und vernetzen uns mit anderen, um diese publik zu machen. Wir sind Mitglied im Deutschen Frauenrat und haben Beraterstatus beim Europarat und der UN.
 

BPW verstärkt meine Talente. 2010 musste ich mich beruflich komplett neu ausrichten. In dieser Neuausrichtung traf ich auf den BPW. Die Frauen erfüllten meine Erwartungen von gegenseitiger Förderung und Unterstützung.
Martina Koch
BPW Club Saarbrücken
Gemeinsam sind wir stärker. Ich treffe auf Frauen mit ähnlichen Lebensentwürfen, lernen von deren Erfahrungen und unterstütze andere mit meinen. In der Gruppe fällt es leichter, ein Bewusstsein für die Klippen in der Berufstätigkeit von Frauen zu entwickeln und gemeinsam darauf hinzuweisen.
Dr. Kristiane Palm
BPW Club Mannheim-Ludwigshafen
Die reale Umsetzung der Gleichberechtigung und Gleichstellung von Frauen kann nur mit engagierten Frauen gelingen. BPW werden nicht müde, ihre Stimme zu erheben. Im konstruktiven Austausch zeigen sie Lösungswege auf und wirken aktiv bei der Umsetzung mit.
Heike Thompson
BPW Club Kaiserslautern
Ich bin gern BPW! BPW hat bei den Vereinten Nationen eine Stimme. Unter anderem zu Fragen der wirtschaftlichen Unabhängigkeit von Frauen. Einer der für mich wichtigsten Aspekte des BPW Netzwerkes.
Nadine Robert Zehe
BPW Club Saarbrücken
Gemeinsam zu mehr Gleichstellung. Informationsaustausch und -weitergabe sowie  das aktive Nutzen von Synergien galten lange als Exklusivrecht in elitären, meist Männer dominierten Kreisen. Leider führte dies in Teilbereichen zu einseitigen Betrachtungs. und Abwicklungsmechanismen. Geschlecht, Herkunft und Alter sind noch immer Indikatoren für Bildungs- und Karrierechancen. Genau aus diesen Gründen brauchen wir Verbände wie den BPW.
Kristin Konhäuser
BPW Club Bremen
Einmal BPW – immer BPW! Hier bin ich am richtigen Platz. Hier kann ich mithelfen. Hier kann ich etwas bewegen. Hier kann ich die Belange von Frauen in der Öffentlichkeit bewusst machen, Änderungen herbeiführen und die Situation von Frauen verbessern.
Ingrid Rosenthal
BPW Göttingen

Kooperationen & Partner

#mehrfrauenindieparlamente
Berliner Erklärung
Gleichstellung gewinnt
ULA
Dr. Mittermaier, Blaesy & Cie. Personalberatung
MINT
Bündnis Ökonomische Bildung
„Sorgearbeit fair teilen zwischen Männern und Frauen“ – Zivilgesellschaftliches Bündnis
Strong Women in IT
Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e.V.
Parité in den Parlamenten
Infosys
PowerP.Lab

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UNABHÄNGIG VON EINER MITGLIEDSCHAFT

BPW Germany

Der BPW ist eines der größten Netzwerke für Unternehmerinnen und berufstätige Frauen weltweit. Vor Ort, national und international setzen sich die rund 30.000 Mitglieder in rund 100 Ländern  des BPW International auf vielfältige Weise dafür ein, Frauen aller Hierarchieebenen und Branchen bei der Entwicklung Ihrer beruflichen Potenziale zu unterstützen.