#doitdigital - Auch Du kannst Digitalisierung
Ob Alltag, Arbeitswelt, Politik oder Gesellschaft, Digitale Projekte müssen von Anfang geschlechtergerecht konzipiert werden und dürfen keine Geschlechtsstereotype in die digitale Welt übertragen.
Künstliche Intelligenz ist die Zukunft. Damit sie bestehende Ungleichverhältnisse und Geschlechtsstereotypen nicht kopiert oder mittels selbstlernender Systeme verstärkt, braucht es weibliche Perspektiven bei der Entwicklung, Gestaltung und Umsetzung digitaler Ideen.
Aktuell belegt Deutschland mit 17 % Frauenanteil in der IT-Branche in Europa einen der letzten Plätze. Wir brauchen dringend mehr Diversität, um die Digitalisierung innovativ und umfassend voranzubringen, für eine vielfältige Gesellschaft.
Jedes Jahr fordern wir Mädchen und Frauen auf, die Digitale Transformation aktiv mitzugestalten. Nutzen wir digitale Möglichkeiten für Karriere und für Unternehmensentwicklung: „#doitdigital - Auch Du kannst Digitalisierung“.
Bei unserem Aktionstag am 10.10.2022 unterstützten uns die Parlamentarische Staatssekretärin beim Bundesminister für Digitales und Verkehr Daniela Kluckert. Mit einem insperierend Keyword erklärte uns Frau Prof. Dr. Ulrike von Luxburg die Risiken und Chancen der KI und in unterschiedlichen Workshop haben wir unsere digitalen Fähigkeiten aktiv weiterentwickelt.
Aufzeichnung des Online-Events vom 10.10.2022
"Künstliche Intelligenz begleitet uns immer stärker in unserem Alltag. Gerade deshalb sollte bereits in der Programmierung auf Geschlechtergerechtigkeit geachtet werden. Mehr Diversität in der IT-Branche ist dringend geraten."
Regine Sixt, SEVP Sixt International Marketing
Digital Rolemodels
Christina Krämer - IT Programmleiterin dwpbank
Dr. Sigrid Fahrer – wissenschaftliche Mitarbeiterin DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation
Carmen Kraushaar – Partnerin QRC Group Personalberatung
Christine Hector - Personal Training
Claudia Rozsa - babbadeggl Kommunikationsdesign
Maria Aust - Unternehmerin Webseitenhelden
Maxi Schwarz Geschäftsführerin Wohnung-jetzt GmbH
Nina Neuf-Kilian - Smart Voice Beraterin, Nina Neuf Consulting
Valerie von Lucke, Laura Stopic – Distributed Ledger Technology Lab, Commerzbank AG
Petra Navel – ENGLISH2BUSINESS
Viel los in den Regionen
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jeden 3. Mitttwoch im Monat | 12:00 - 12:45 Uhr | BPW Ulm
Schlaue Mittagspause
Ihr werdet neben verschiedenen Fakten und akutellen Themen auch verschiedene Platformen kennen lernen.
Dadurch werdet ihr nicht nur informiert, ihr lernt ebenfalls gezielt diese neuen Plattformen kennen und könnt z.B. für euer Business immer auf genau die passende zurückreifen.
Außerdem lernt ihr das Muster der Platformen zu erkennen, wodurch ihr jederzeit allen weiteren Neuen ganz entspannt entgegensehen könnt.
Mehr Infos hier
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Rückblick auf "Voices & Choices: Eine Stimme für Frauen in der digitalen Arbeitswelt" - BPW Regensburg
Von der möglichen Benachteiligung weiblicher Stimmen in Online-Konferenztoolsüber attraktive, berufliche Chancen für Frauen, die digitale Transformation zu gestalten, bis hin zur politischen Digitalstrategie im Bundestag spannen wir den Bogen.
In einem hybriden Talk beleuchten wir das Thema aus der politischen, der wissenschaftlichen und der kreativen Perspektive. Mit:
Dr. Carolin Wagner, MdB SPD, Mitglied des Ausschusses für Digitales,
Prof. Dr. Oliver Niebuhr, Professor for Communication and Innovation University Sonderborg und
Anna Kramer, Musikerin und Kulturmanagerin, Projektleitung Digitale Transformation am Theater Regensburg
Musikalisch animiert von Lena Schwarzwald (EchoPark) und Christian Kötterl (Gevatter Wolf).
FrauMachtDigital - wieso, weshalb, warum?
- Gender Diversity auf allen Ebenen der Digitalisierung
- flächendeckenden Zugang für Frauen zum digitalen Bildungsangebot
- Partizipation und Sichtbarkeit von Frauen in der Digitalisierung
- Auflösung von Genderklischees
- Sichtbarkeit von weiblichen Vorbildern im digitalen Raum
- Inspirierendes, digitales Lernen zur Förderung von digitalen Kompetenzen bei Mädchen und Frauen
- Mehr Frauen in der Gestaltung von Transformationsprozessen
- Gendersensible Schulungen
- Weibliche Perspektiven bei der Entwicklung von neuen Techniken für eine vielfältige Gesellschaft
Angelehnt an den binären Code haben wir den 10.10. als Stichtag für unsere Initiative ausgewählt. Jedes Jahr wollen wir an diesem Tag Erfolge feiern und uns auf die nächsten Schritte fokussieren, um die gleiche Teilhabe von Frauen an der Digitalisierung zu erreichen.
In unsere Timeline finden Sie spannende Veranstaltungen. Von Podcast-Producerin Maria Lorenz-Bokelberg (angefragt) bis Lea Steinacker als Keyword-Speakerinnen, Workshops zu Chances in the digital world oder mehr Arbeits- und Lebensqualität im Homeoffice" mit Lore Funk vom Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e.V.
Anmelden und reinschauen. Es lohnt sich!
Wir sind ein Netzwerk berufstätiger Frauen in unterschiedlichen Branchen und Hierarchiestufen, angestellt, selbstständig oder beides. Mit diesen vielfältigen Kompetenzen können Frauen in ihrem eigenen beruflichen und privaten Bereich die Partizipation von Frauen an der Digitalisierung voranbringen.
